جستجو برای:
  • خانه
  • دوره های نمو
  • بلاگ
  • تماس با ما
  • درباره ما
خدمات آموزش سازمانی نمو
  • خانه
  • دوره های نمو
  • بلاگ
  • تماس با ما
  • درباره ما
0

ورود و ثبت نام

2023

خدمات آموزش سازمانی نمو > بلاگ > 2023
روابط عمومي

روابط عمومی اقتضایی (قسمت دوم)

مصاحبه دکتر هادی زمانی با روزنامه عصر اصفهان در خصوص معرفی کتاب جدیدشان با نام ” کتاب روابط عمومی اقتضایی “

روابط عمومی
access_time فوریه 25, 2023
perm_identity ارسال شده توسط هلیا امیری
visibility 79 بازدید
روابط عمومی اقتضایی

روابط عمومی اقتضایی (قسمت اول)

مصاحبه دکتر هادی زمانی با روزنامه عصر اصفهان در خصوص معرفی کتاب جدیدشان با نام ” کتاب روابط عمومی اقتضایی “

روابط عمومی
access_time فوریه 23, 2023
perm_identity ارسال شده توسط هلیا امیری
visibility 86 بازدید
يادگيري دوحلقه اي

یادگیری دو حلقه ای: یک مفهموم و فرآیند برای آموزش مدیران

یادگیری دوحلقه ای یک مفهموم و فرآیند آموزشی است که در روند تدریس، فراگیران را با تفکر عمیق تر در مورد باورها و مفروضاتشان درگیر می کند.

یادگیری دو حلقه ای
access_time فوریه 19, 2023
perm_identity ارسال شده توسط هلیا امیری
visibility 118 بازدید
سامانه آموزش مجازی

7دلیل که یادگیری هیبریدی را به سامانه آموزش مجازی کسب و کار خود اضافه کنید!

پیاده سازی یادگیری هیبریدی دارای منافع زیادی می باشد. با وجود منابع مختلفی که در حال حاضر در اختیار صنعت آموزش قرار گرفته است، سامانه آموزش مجازی راحت ترین و قابل اعتمادترین روش برای پیاده سازی این الگوی نوین یادگیری است.

یادگیری نوین
access_time ژانویه 14, 2023
perm_identity ارسال شده توسط هلیا امیری
visibility 83 بازدید
يادگيري هيبريدي

یادگیری هیبریدی و اثربخشی آموزش سرمایه انسانی در کسب و کارها

کسب و کارها به دنبال روش های قابل اعتمادتر، اثربخش تر و مقرون به صرفه تر برای آموزش سرمایه انسانی خود هستند. و اینجاست که یادگیری هیبریدی وارد عرصه آموزش سازمانی می شود.

یادگیری الکترونیکی
access_time ژانویه 7, 2023
perm_identity ارسال شده توسط هلیا امیری
visibility 77 بازدید
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

نوشته‌های تازه

  • روش لوگوس، اتوس و پاتوس در متقاعد کردن مشتری
  • روانشناسی اجتماعی چیست؟ کاربرد آن در کسب‌وکار
  • اصول برقراری ارتباط موثر چیست؟ تقویت مهارت‌های ارتباطی در زندگی و کار
  • بهترین کتاب‌های آموزش اصول و فنون مذاکره
  • استراتژی در مذاکره چیست؟ آشنایی با سطوح مختلف مذاکره

آخرین دیدگاه‌ها

  1. مدیر سایت در آموزش با رویکرد یادگیری در عمل
  2. امیر موجدی در یادگیری خرد در آموزش سازمانی (بخش اول)
  3. صادق محلی در آموزش با رویکرد یادگیری در عمل
  4. مدیر سایت در برنامه ریزی یک کارگاه آموزشی
  5. حسینی در برنامه ریزی یک کارگاه آموزشی

بایگانی‌ها

  • ژوئن 2025
  • می 2025
  • آوریل 2025
  • مارس 2025
  • فوریه 2025
  • فوریه 2024
  • نوامبر 2023
  • اکتبر 2023
  • سپتامبر 2023
  • آگوست 2023
  • ژوئن 2023
  • می 2023
  • آوریل 2023
  • مارس 2023
  • فوریه 2023
  • ژانویه 2023
  • می 2022
  • آوریل 2022
  • مارس 2022
  • ژانویه 2022
  • دسامبر 2020
  • نوامبر 2020
  • اکتبر 2020

دسته‌ها

  • آموزش سازمانی
  • آموزش غیرحضوری
  • تولید محتوای آفلاین
  • دسته‌بندی نشده
  • روابط عمومی
  • سیستم آموزشی
  • گیمیفیکیشن
  • مدیریت آموزش
  • مهارت های نرم
  • یادگیری
  • یادگیری الکترونیکی
  • یادگیری ترکیبی
  • یادگیری خرد
  • یادگیری در عمل
  • یادگیری دو حلقه ای
  • یادگیری معکوس
  • یادگیری موبایلی
  • یادگیری میان رشته ای
  • یادگیری نوین
  • یادگیری هیبریدی
© 2025 خدمات آموزش سازمانی نمو. تمامی حقوق محفوظ است
ثبت درخواست دوره سازمانی

ورود

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

هنوز عضو نشده اید؟ عضویت در سایت