در دوره آموزشی بازی جدی لوپ، مسیر یادگیری کشف و حل مسئله برای مدیران براساس تجارب جهانی در حوزه رهبری سازمان ها و با استفاده از بازی های جدی لگو طراحی شده است.
در این دوره فراگیران با یکی از ابزار یادگیری تجربی یعنی بازی های مدیریتی با استفاده از لگو آشنا می شوند . یکی از خصوصیات بزرگ این دوره ها “بازی های جدی لگو” ، عدم استفاده از کتاب ،جزوه ،قلم ،ویدیو پروژکتور و اسلایدهای پاورپوینت می باشد . اساس این متدلوژی بر ساخت مدل های سه بعدی با استفاده از لگو بنا نهاده شده است.
در دوره بازی های جدی مدیریتی، مدیران علاقه مند به تغییر و تحول با بهره گیری از الگوهای نوین یادگیری، استفاده از تنها 6 قطعه لگو و در فضایی صمیمی و پرانرژی محتوای آموزشی متفاوتی را تجربه می کنند.